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1、《企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法》為實施《職工帶薪年休假條例》制定。
2、經(jīng)2008年7月17日經(jīng)人力資源和社會保障部第6次部務(wù)會議通過,由人力資源和社會保障部于2008年9月18日發(fā)布并實施。
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