導讀 臨近年關,各大企業(yè)也慢慢的開始為員工發(fā)放年終獎每年的這個時候,大家都會紛紛曬出自己的年終獎,近期一些財大氣粗的公司都為員工發(fā)放了巨額的年終獎金,而且有的公司發(fā)放的獎金是員工工資的數(shù)倍使得一些年終獎發(fā)放數(shù)量比較少的人感到了10分的羨慕,而一些國外的企業(yè)也每年進行年終獎的發(fā)放,三星集團作為韓國最大的企業(yè)。
臨近年關,各大企業(yè)也慢慢的開始為員工發(fā)放年終獎每年的這個時候,大家都會紛紛曬出自己的年終獎,近期一些財大氣粗的公司都為員工發(fā)放了巨額的年終獎金,而且有的公司發(fā)放的獎金是員工工資的數(shù)倍使得一些年終獎發(fā)放數(shù)量比較少的人感到了10分的羨慕,而一些國外的企業(yè)也每年進行年終獎的發(fā)放,三星集團作為韓國最大的企業(yè)。
在今日就有人員稱韓國三星半導體部門的員工已經(jīng)領到了年薪47%~50%,作為2022年的年終獎,根據(jù)換算也就是說三星的芯片部門的員工可以拿到18個月的薪水,雖然說202年全球經(jīng)濟都出現(xiàn)了,衰退一些公司甚至連工資都發(fā)不下來,更別提年終獎了其實根據(jù)相關的資料顯示在2021年由于三星的半導體部門業(yè)績比較好,就拿到了11個月的巨額年終獎。
基本上一年就拿到了兩年的工資是的,大多數(shù)的員工都非常的羨慕,三星電子的嚴重獎已經(jīng)讓許多人都非常的羨慕,但是中國臺灣的長榮海運最近也發(fā)布了年終獎的發(fā)放金額,一些員工竟然發(fā)放了52個月的年終獎按照目前長榮海運的員工薪資大概在5萬新臺幣,一些優(yōu)秀的員工可能就得到了260萬新臺幣的年終獎,折合人民幣達到了58.5萬元。
雖然說長榮海運的員工得到了如此多的年終獎,但是長榮航空員工由于業(yè)績普普通通,就只拿到了一個月的年終獎工資,這一消息一經(jīng)發(fā)出,在2023年的1月1日就有100多名長榮航空機場地形,臨時請假對公司提出了嚴重的不滿情緒,長榮海運早在2020年優(yōu)秀員工就可以領到105個月的獎金,在近日韓國煉油商現(xiàn)代石油宣布將為員工發(fā)放120個月的年終獎,相當于員工10年的收入,眾多網(wǎng)友紛紛表示,這樣的企業(yè)可以多來一些。