工資發(fā)放日遇上假期應(yīng)提前發(fā)工資 工資發(fā)放日與假期相撞

國慶長假即將到來，在本月很多人的收入都會有大的變動。月工資支付是在每月1日至6日的小伙伴一定要注意，因為10月份的工資可以提前發(fā)了。10月份的工資能夠提前發(fā)，這個操作是打工人工資支付有明確的規(guī)定，這項規(guī)定并不是新規(guī)，而是在2004年1月1日開始正式執(zhí)行。根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》中的第7條，勞動者的工資用人單位與勞動者約定的日期當天必須支付，發(fā)放工資當天遇到休息日或者節(jié)假日時就要提前在最近的工作日支付勞動者的工資。工資的支付最少是每月一次，而實行周、日、小時工資制的，就必須按照周、日、小時的方式去支付工資。

有許多單位都會在每月的5號之前發(fā)工資，也就意味著國慶假期有很多的單位在，今年的9月底發(fā)放10月份的工資。也提示提前收到公司的各位打工人，做好財務(wù)規(guī)劃，在國慶期間難買要買買買，但是下個月也有雙11，做好自己的財產(chǎn)規(guī)劃，可以讓生活變得有滋有味。國慶這4天假期加班時有三倍工資，盡管國慶和中秋今年是一起放假，但是加班費與調(diào)休不會因為雙節(jié)日重疊翻倍。

今年很多打工人10月份的工資都會在9月底發(fā)放，對于不少打工人來講，都是特別好的一件事情。因為有很多打工人都會有財務(wù)緊張的情況，提前發(fā)放工資能夠緩解財務(wù)緊張，并且在這個國慶會享受更好的假期。選擇加班的打工人也要了解加班費與調(diào)休，并不會因為今年國慶和中秋一起放假，重疊加倍。

有很多公司本月發(fā)放的工資其實都是上一個月打工人工作換來的，而今年9月份發(fā)放工資實際上獲得的就是自己9月份勞動所得。