市民反映父母滿60歲獨生子女無陪護假上海衛(wèi)健委回應(yīng)

近日，有市民給上海市委領(lǐng)導(dǎo)信箱留言，反映父母年滿60周歲以后作為獨生子女應(yīng)該享有5天陪護假期，但公司稱江浙地區(qū)有獨生子女陪護假而但是上海并沒有設(shè)立這種制度，市民認(rèn)為獨生子女假應(yīng)該全國統(tǒng)一不應(yīng)該有地域限制。針對市民的留言上海市衛(wèi)生健康委回應(yīng)后續(xù)會加強和市民政局、市人大、市人力資源以及社會保障局等各部門的溝通，也將會組織人員開展對獨生子女父母護理假制度的調(diào)研。

根據(jù)澎湃新聞記者查閱資料之后發(fā)現(xiàn)在我國多地立法明確獨生子女護理假制度，截止到2017年底的時候中國就已經(jīng)有8個省份通過地方立法建立了獨生子女家庭老年人陪護護理假，8個省份分別是河南、廣東、湖北、福建、黑龍江、廣西、重慶、海南、福建省也是最早將獨生子女護理假列入法規(guī)的一個省份。從2017年的3月1號開始實行的福建省老年人權(quán)益保障條例中的第27條第2項就明確規(guī)定，作為獨生子女家庭的老年人在實行特殊照顧制度規(guī)定，作為獨生子女應(yīng)該擁有10天護理假的政策，只要是獨生子女的父母年滿60周歲以后住院期間用人單位應(yīng)該支持身為獨生子女的員工。對父母進(jìn)行護理照料將給予員工每年累計不超過10天的護理假，并且護理期間擁有的工資福利待遇將會不變。

近年來我國各省市明確獨生子女護理假的省份以及城市還在逐年增加，有很多省份都已經(jīng)在修改人口和計劃生育條例的過程中。對于獨生子女擁有的陪護假制度也給予了明確的規(guī)定，其中不同的省市對于護理假天數(shù)規(guī)定不同，假期天數(shù)在5~20天不等。

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