Te Pūkenga歡迎最終的行業(yè)培訓(xùn)組織加入基于工作的學(xué)習

在最近簽署了轉(zhuǎn)讓協(xié)議后，最后三個過渡性行業(yè)培訓(xùn)組織 (TITO) 將加入 Te Pūkenga Work Ba??sed Learning Limited。

Careerforce、HITO(新西蘭美發(fā)、美容和理發(fā)行業(yè)培訓(xùn)組織)和 Primary ITO(初級行業(yè)培訓(xùn)組織)都將在 9 月 1 日至 10 月 1 日之間正式過渡。一旦過渡，他們將成為 Te Pūkenga 的子公司 Te Pūkenga Work Ba??sed Learning Limited (WBL) 的業(yè)務(wù)部門。來自技能組織的一組 kaimahi(員工)也將于 9 月轉(zhuǎn)移到 WBL 的業(yè)務(wù)部門。

這些 TITO 將加入已經(jīng)過渡到 WBL Competenz、Connexis、BCITO、MITO 和 ServiceIQ 的五個業(yè)務(wù)部門。一旦完成最終過渡，基于工作的學(xué)習者將占 Te Pūkenga 網(wǎng)絡(luò)的一半以上。

“增加對基于工作的學(xué)習的關(guān)注是職業(yè)教育改革 (RoVE) 的關(guān)鍵部分。它認識到在職培訓(xùn)的重要性以及它將如何支持學(xué)習者獲得新西蘭奧特羅瓦現(xiàn)在需要的技能和未來，”代理首席執(zhí)行官彼得溫德說。

“我們的綜合職業(yè)教育系統(tǒng)將使學(xué)習者能夠以適合他們的方式學(xué)習，在他們獲得反映不斷變化的工作世界的寶貴技能的同時，為他們提供賺錢的機會和靈活性。”

將這些 TITO 轉(zhuǎn)變?yōu)榛诠ぷ鞯膶W(xué)習的項目通過添加以下內(nèi)容使 Te Pūkenga 網(wǎng)絡(luò)受益：

140,000 名學(xué)員

1,400 全職等效 (FTE) kaimahi

高等教育委員會撥款超過 3 億元。

隨著 TITO 過渡項目接近完成，現(xiàn)在的重點轉(zhuǎn)移到基于工作的學(xué)習子公司過渡到 Te Pūkenga。過渡的第二階段將使 Te Pūkenga 更接近于成為新西蘭奧特羅亞在職、校園和在線學(xué)習的綜合職業(yè)教育系統(tǒng)。

Te Pūkenga Work Ba??sed Learning Limited 首席執(zhí)行官 Toby Beaglehole 表示：“在整個 mahi 中，我們將繼續(xù)與雇主和行業(yè)發(fā)展、建立并保持牢固的關(guān)系，他們是我們所做的一切的關(guān)鍵合作伙伴。”

“行業(yè)觀點和雇主專業(yè)知識對于我們提供的服務(wù)的設(shè)計和交付至關(guān)重要。我們的使命是支持雇主幫助他們更好、更輕松地進行教學(xué)和培訓(xùn)。

“我要承認并感謝在過去 18 個月里一直致力于讓這款鲯鰍順利完成生產(chǎn)的小型但敬業(yè)的項目團隊。參與的每個人都需要做大量的工作，我們期待著正式歡迎這些最終的 TITO 加入我們的 whānau。”